Наставничество может быть и обратным

Вторник, 13.12.2016, 11:00:05

Это когда молодые специалисты обучают своих коллег старшего возраста последним технологическим достижениям, обращению с современными гаджетами, вводят их в курс современных трендов. В результате обе стороны (зрелое и молодое поколение) растут одновременно: одни – технически, другие – приобретая бесценный опыт.

Вот некоторые приемы, которые помогут эффективнее внедрить концепцию обратного наставничества в вашей организации.

Образование и развитие

Сделайте обратное наставничество частью общей стратегии Образования и Развития сотрудников. Для этого формализуйте процесс повышения квалификации и межпоколенческого обмена знаниями, превратив его в конкретный набор обучающих алгоритмов.

Политика поощрения и признания

Поощрение и признание – ключ к успешному обмену знаниями. Независимо от принадлежности к той или иной возрастной группе, ощутимые бонусы за успешное участие в программе обратного наставничества повышают вовлеченность и успешность ее участников. Поощряйте успешные рабочие команды и дуэты, и это поможет катализировать успехи их коллег.

О других приемах...

Данный материал является авторским переводом для проекта www.companies4all.ru. В интересах распространения age diversity в России наши материалы открыты для републикаций, но, пожалуйста, не забывайте ставить ссылку на источник!
Источник

Рубрика:
Связь поколений

Метки:
Общество для всех возрастов Работа

Быстрая навигация: На главную

Похожее

«Спираль времени»

Четверг, 19.04.2018, 08:08:14,

Cемейный велопробег «Спасибо за то, что мы живы!»

Среда, 18.04.2018, 09:00:36,

За занавесом: Ольга Каталина — о помощи артистам старшего поколения

Вторник, 17.04.2018, 10:35:36,

Владивосток: как подружились бабушки и дети

Среда, 04.04.2018, 12:06:51,

Историческая мастерская «По следам нашей памяти»

Четверг, 29.03.2018, 10:41:20,

Участники проекта "Дети войны выступили экспертами проекта "Память о блокадном Ленинграде"

Среда, 28.03.2018, 14:16:08,

В интеллектуальной битве сразились молодое и старшее поколение

Понедельник, 26.03.2018, 10:25:27,

«Ангел-хранитель» набирает добровольцев

Вторник, 20.03.2018, 08:48:49,

Белоруссия: "Не рядом, но вместе"

Понедельник, 19.03.2018, 21:10:43,

«Бессмертные дела»

Среда, 14.03.2018, 13:30:36,

Детдома откроют двери для одиноких стариков

Воскресенье, 11.03.2018, 13:23:43,

«Интерактивная мать». Как общаться с пожилыми родителями

Вторник, 06.03.2018, 09:44:07,

Ещё Рубрика

Фотогалереи

Эксклюзивы

Прибавить населению 10 лет жизни. Без геронтологической помощи не обойтись (20.04.2018) Адаптивная физкультура: Спортсмены и медики, объединяйтесь! (18.04.2018) Встреча со старостью (ч. 2). Природа старения (16.04.2018) Предприятия эпохи Александра II действуют по сей день (04.04.2018) Уполномоченный по правам пожилых. Место пусто. (03.04.2018) Здравствуй, мама. Встреча «сэндвич»-поколения с кризисом стареющих родителей. (31.03.2018) С 1 апреля социальные пенсии вырастут на 2,9 %. Прибавку получат неработающие и работающие пенсионеры (28.03.2018) Пришла пора выбирать: в мудрость или в маразм (27.03.2018) Навруз-байрам называют восточным новым годом (27.03.2018) C площадки Московского культурного форума – прямо на улицы российских городов (26.03.2018) Современное искусство открывает новые миры (25.03.2018) Отдать маму в чужие руки? Марина Вяземская – о домах престарелых (23.03.2018) Послы молодости и красоты (23.03.2018) «Серебряная» учеба продлевает жизнь (23.03.2018) Бабушки учатся лучше внуков. «Серебряный университет» выпустил отличников (23.03.2018) Как выбраться из бедности (21.03.2018) Индексация пенсий должна быть выше инфляции (21.03.2018) Новый "Новый" (19.03.2018)

Ещё

Рубрики и метки


Поддержка и партнеры