Еще не поздно подать работодателю заявление о способе учета трудовой деятельности

Воскресенье, 25.04.2021, 11:02:43

До конца прошлого года нужно были определиться, в каком виде (бумажном или электронном) должен учитывать трудовой стаж, и подать об этом работодателю заявление. Если до 31 декабря 2020 года работник не подал ни одного из заявлений, то работодатель продолжает вести его трудовую книжку в прежнем порядке.


Те, кто не смог подать заявление по уважительной причине, в соответствии с действующим законодательством могут сделать это в текущем году. Прежде всего, это касается работников, которые имеют стаж работы по трудовому договору (служебному контракту), но на 31 декабря 2020 года не состояли в трудовых отношениях и не подавали ранее заявления о способе учета трудовой деятельности.

Подать заявление могут также работники, которые по состоянию на 31 декабря 2020 года состояли в трудовых отношениях, но не исполняли трудовые обязанности и ранее не подали ни одного из заявлений, но за ними сохранялось место работы (в т.ч. - на период временной нетрудоспособности или отпуска). Есть такое право и у сотрудников, отстраненных от работы в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом, федеральными законами, нормативно-правовыми актами РФ.

Работники, подавшие в 2020 году заявление о продолжении ведения бумажной трудовой книжки, в последующем, при желании, могут подать работодателю новое заявление - о переходе на электронную трудовую книжку. А на граждан, впервые поступивших на работу с 1 января 2021 года, бумажная трудовая книжка уже не оформляется.

Например, более 329 тысяч работников брянских предприятий и организаций определились с выбором формата ведения трудовой книжки

По данным отчетности, представленной в Пенсионный фонд работодателями, более 329 тысяч работников брянских предприятий и организаций определились с выбором формата ведения трудовой книжки. При этом большинство из них (303 тысячи) решили оставить привычную бумажную версию. Специально для таких работников работодатель, наряду с электронной книжкой, продолжит вносить сведения о трудовой деятельности в бумажную версию.

Новый электронный формат трудовой книжки предпочли 26 тысяч работающих. Они получили бумажную трудовую на руки, с соответствующей записью о сделанном выборе. При этом бумажную трудовую книжку необходимо сохранить, поскольку она является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года.

Для работников, которые не подали заявление в течение 2020 года, несмотря на то, что они трудоустроены, работодатель продолжает вести трудовую книжку на бумаге.

У тех, кто впервые устраивается на работу в текущем году, сведения о трудовой деятельности будут формироваться только в электронной форме.

Вот что рассказала о преимуществах электронной трудовой книжки управляющий Отделением Пенсионного фонда России по Брянской области Татьяна Серяк:

- Электронная трудовая книжка сохраняет весь основной перечень сведений, которые сейчас учитываются в бумажной версии. При этом она имеет ряд преимуществ: удобный и быстрый доступ работников к информации о своей трудовой деятельности, минимизация ошибочных, неточных и недостоверных сведений о стаже, снижение издержек работодателей на приобретение, ведение и хранение бумажных трудовых книжек, дистанционное оформление пенсий по данным персонифицированного учета, без дополнительного документального подтверждения. Помимо этого, данные электронной трудовой книжки можно использовать для получения различных государственных услуг.

Отделение ПФР для "Нового пенсионера"

Рубрика:
ПФР

Метки:
Работа

Быстрая навигация: На главную

Похожее

Пенсионный фонд детям 2022

Понедельник, 26.12.2022, 14:40:20,

Об изменениях с 1 января 2023 года в сфере социального обеспечения

Четверг, 22.12.2022, 15:33:16,

Клиентские центры Социального фонда России заработали в пилотном режиме

Понедельник, 19.12.2022, 10:10:47,

Сергей Чирков назначен председателем Фонда пенсионного и социального страхования

Понедельник, 19.12.2022, 08:58:59,

Объединение ПФР и ФСС. Вопросы и ответы

Четверг, 15.12.2022, 11:25:05,

С 1 января 2023 года начнет работу Социальный фонд России

Четверг, 08.12.2022, 09:04:39,

На портале госуслуг запущен сервис оформления пособия по беременности и родам неработающим мамам

Вторник, 15.11.2022, 09:32:52,

Новые сведения работодателей помогут быстрее и проще назначать доплаты к пенсии летчикам и шахтерам

Четверг, 29.09.2022, 10:15:09,

15 фактов о пособии на детей от 8 до 17 лет

Вторник, 27.09.2022, 09:31:04,

Новый обучающий модуль «Азбуки интернета» поможет пенсионерам освоить смартфоны

Пятница, 23.09.2022, 07:27:56,

До 1 октября федеральные льготники могут изменить форму получения социальных услуг

Среда, 21.09.2022, 07:47:14,

«Качество обслуживания клиентов – сохранить достигнутое и внедрить новое»

Суббота, 03.09.2022, 10:07:36,

Ещё Рубрика

Советские песни

00:00:00

Фотогалереи

Эксклюзивы

Весенняя астения: пришла весна, да не для всех красна… (26.03.2024) Не все интернет-магазины одинаково полезны. Хитрые схемы и ловушки фальшивых сайтов (19.03.2024) Вы уверены, что слышите голос друга? А может быть это мошенник! (15.03.2024) 8 марта: время сказать спасибо всем девочкам любого возраста за то, что они есть (06.03.2024) Советы гериатра: как порадовать подарком любимую бабушку (05.03.2024) На "Госуслугах" вас ждёт... мошенник. Разве это возможно? (04.03.2024) Как избавиться от храпа? (04.03.2024) Что делать если кружится голова и что это может означать (27.02.2024) Лотерея по телефону: всегда выигрывает мошенник (27.02.2024) «Мама, я в беде! Срочно вышли денег» (21.02.2024) Как сохранить печень здоровой? (14.02.2024) Как нас могут ограбить с помощью SMS-сообщения? (13.02.2024) Телефонное мошенничество и персональные данные (07.02.2024) Телефонное мошенничество: предупрежден, значит вооружён (30.01.2024) «Открой мне тишь своих библиотек» или чтение как лекарство (17.01.2024) Как победить тревогу (11.01.2024) Гипертония – один из самых опасных врагов человека (28.12.2023) Как выбрать подарок для пожилого человека? (25.12.2023)

Ещё

Рубрики и метки


Поддержка и партнеры