С 2019 ГОДА НАСТУПАЕТ ПЕРЕХОДНЫЙ ПЕРИОД К ПОВЫШЕНИЮ ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА.
Заметим: льготы регионального и федерального значения останутся привязаны к прежнему возрасту.
Новый возраст: 65 для мужчин, 60 для женщин,
А льготы останутся, как и сейчас: 60 лет для мужчин, 55 – для женщин.
Увеличенную пенсию получат пенсионеры, прекратившие работу в сентябре или ранее.
С 1 февраля будет проиндексирован размер ЕДВ федеральным льготникам на 3,4 %, с 1 апреля – социальные пенсии на 2,4 %.
СЕЛЬСКИМ ПЕНСИОНЕРАМ
С января 2019 года неработающим пенсионерам, имеющим не менее 30 лет трудовой деятельности в сельском хозяйстве и проживающим в сельской местности, будет установлена повышенная 25-процентная надбавка к фиксированной выплате страховой пенсии по старости или инвалидности.
Важны три условия:
- Проживание в сельской местности (поселки городского типа не дают права);
- 30 лет сельского стажа в профессиях и производствах, утвержденных Постановлением Правительства РФ;
- Неработающим.
В денежном выражении прибавка к пенсии составит 1333,55 рубля, то есть 25 процентов от фиксированной выплаты, которая с 1 января 2019 года вырастет до 5334,2 рубля.
Перерасчет фиксированной выплаты у сельских пенсионеров будет происходить в беззаявительном порядке на основе информации, имеющейся в выплатном деле в ПФР.
Но можно будет обратиться в Пенсионный фонд и уточнить сведения, необходимые для перерасчета.
ДЛЯ СЕЛЬСКИХ ВРАЧЕЙ, УЧИТЕЛЕЙ И БИБЛИОТЕКАРЕЙ
право на повышенную фиксированную выплату к пенсии не предусмотрено, однако они по-прежнему сохраняют право на другую пенсионную льготу: досрочное назначение пенсии после приобретенного требуемого стажа работы по специальности.
ПЕНСИОННЫЙ ВОЗРАСТ
3 октября 2018 года подписан закон, направленный на обеспечение устойчивого роста страховых пенсий и высокого уровня их индексации. Закон предусматривает поэтапное повышение возраста, по достижении которого будет назначаться страховая пенсия по старости.
Изменение пенсионного возраста будет проходить постепенно: предполагается 10-летний переходный период, который начнется с 1 января 2019 и завершится в 2028 году, когда в 65 лет выйдут на пенсию мужчины 1963 г.р. и в 60 лет - женщины 1968 г.р.
ПЕРЕХОДНЫЙ ВОЗРАСТ
На 6 месяцев раньше наступления нового пенсионного возраста смогут выйти на пенсию граждане, которым предстояло назначение пенсии в 2019 и в 2020 гг.:
- мужчины 1959/60 г.р. и женщины 1964/65 г.р. Например, человек по новому законодательству должен выйти на пенсию в январе 2020 г., в связи с льготным периодом сможет назначить пенсию уже в июле 2019 г.
- педагоги, медицинские работники и представители творческих профессий. Например, в I полугодии 2019 г.– выработан стаж, пенсия будет – во II полугодии 2019.
Для них по-прежнему сохраняется стаж (от 25 до 30 лет), дающий право на досрочную пенсию. При этом постепенно (от 1-5 лет) отодвигается срок обращения за досрочной пенсией. Например, у школьного учителя будет 25 лет спец. стажа в 2021 г., пенсия будет назначена через 3 года: в 2024 г.
НОВАЯ КАТЕГОРИЯ ДОСРОЧНИКОВ
Граждане, имеющие длительный стаж работы: 37 лет для женщин и 42 года для мужчин.
Выйти на пенсию они смогут за 2 года до нового пенсионного возраста, но не ранее 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин).
Учитывается только страховой стаж на территории России.
Служба в армии, уход за детьми или нетрудоспособными и другие нестраховые периоды в стаж для досрочной пенсии НЕ ВКЛЮЧАЮТСЯ.
СЕВЕРЯНЕ
Для них сохраняется возможность досрочного назначения пенсии на 5 лет ранее общеустановленного возраста (мужчинам в 60 лет, женщинам – в 55 лет) при выработанном стаже (15 лет на Крайнем Севере или 20 лет в местности, приравненной к районам Крайнего Севера). Но пенсионный возраст будет поэтапно увеличиваться по 1 году ежегодно.
МНОГОДЕТНЫЕ
С 2020 г. будут назначаться пенсии женщинам, родившим 4 детей – в 56 лет. Женщины, имеющие 3 детей – смогут назначить пенсию в 57 лет.
КОГО НЕ ЗАТРОНЕТ ПОВЫШЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА
Представителей профессий, относящихся к вредным и тяжелым условиям труда (Списки 1 и 2, малые списки: шахтеры, плавсостав, лесозаготовки и др.) (в 50 лет мужчины, в 45 лет – женщины, выработавшие стаж по Списку 1; в 55 лет мужчины и в 50 лет женщины, выработавшие стаж по Списку 2 и малым спискам)
- пенсии по социальным мотивам: одному из родителей детей-инвалидов (55м/50ж);
- женщин, родивших 2-х детей и имеющих северный стаж 12 лет на Крайнем Севере или 17 лет в местности, приравненной к районам Крайнего Севера (50 лет);
- матерей, родивших 5 и более детей (50 лет).
ПРЕДПЕНСИОНЕРЫ
С 2019 года предусмотрены дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан предпенсионного возраста (он увеличится с 2 до 5 лет на время переходного периода) на рынке труда. Так, для работодателей вводится административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу по причине их возраста. Максимальный размер штрафа – до 200 тыс. рублей.
Помимо этого, за работодателем закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста 2 дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы. Эту информацию работодатель может получить без участия гражданина по электронным каналам связи, заключив сейчас соглашение с ПФР.
Статус предпенсионера важен и для подтверждения прав на налоговые льготы и ряд выплат.
Сохранено право на льготы по налогам федерального уровня для женщин 55 лет и мужчин 60 лет, налоговая служба автоматически будет учитывать это, пользуясь сведениями из общей базы – без участия гражданина.
Жители Крайнего Севера или местностей, приравненных, а также представители льготных профессий смогут обратиться за получением льгот по «старому стилю» в случае наличия льготного стажа.
"Новый пенсионер"
Фото: Калужское отделение ПФР
Рубрика:
Пенсии
Подпишитесь на нашу новостную рассылку, чтобы первыми получать самые интересные новости пенсионной системы в России, статьи по вопросам законодательства и права, информацию о благотворительных и социальных программах, обзор культурных, спортивных, зарубежных и других новостей.
Быстрая навигация: На главную