Продолжаем публиковать материалы, посвященные реформе. Некоторые выводы социологов от Фонда «Общественное мнение»
"Пенсии – ключевой элемент социального контракта населения всех поколений с государством. Любые попытки реформы в этой сфере воспринимаются как проявление "слабости" и "недееспособности" государства, что в нынешних условиях достаточно опасно", - рассказала о выводах, сделанных в ходе исследования "Человек и деньги" Фонда "Общественное мнение" Людмила Преснякова.
При этом переход к корпоративным пенсионным системам большая часть населения интерпретирует, как попытку оставить работника "один на один" с работодателем, сообщила Преснякова. К тому же у большинства предприятий "жизненный цикл" короче, чем трудовая биография работников, и непонятно, каким образом будут соблюдаться пенсионные права граждан в случае закрытия предприятия. По ее словам, добровольный компонент надо внедрять несколько десятилетий, так как это один из элементов финансовой грамотности граждан. На данном этапе большинство граждан не будут в них участвовать, из-за недоверия.
Кроме того, следует учитывать, что новое поколение "вырастает" с другими запросами и амбициями на пенсии: не только обеспечивать на пособие свои основные потребности, но и путешествовать, покупать дорогие вещи и др. У людей, которые с такими запросами через 30 лет выйдут на пенсию, должны быть возможности для получения этих благ, заключила Преснякова.
Рубрика:
Азбука нового пенсионера
Подпишитесь на нашу новостную рассылку, чтобы первыми получать самые интересные новости пенсионной системы в России, статьи по вопросам законодательства и права, информацию о благотворительных и социальных программах, обзор культурных, спортивных, зарубежных и других новостей.
Быстрая навигация: На главную
